복지 통합 플랫폼 구축 건강복지 증진에 기여
교원의 역량 강화 근로의욕 제고 및 후생복지 증진
쾌적한 환경 기반 구성원 업무 역량 제고
전국적인 제휴 서비스망 확대 구성원의 복지 선택권 제공
생활밀착형 서비스 지원을 통한 구성원 소속감 증진
지역사회의 가족복지 증진 기여 학습권 침해 및 업무 공백 방지
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2020년 연구학습모임 활동 지원
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2021년 연구학습모임 활동 지원
2021년 회차별 연구학습모임 활동보고서
2022년 연구학습모임 활동 지원(계획서 제출)
2022년 연구학습모임 회차별 활동보고서 제출
2023년 연구학습모임 활동 지원
2023년 연구학습모임 회차별 활동보고서 제출
2024년 연구학습모임 활동 지원
2024년 연구학습모임 회차별 활동 보고서 제출
2020년 신규 및 전입 직원 멘토링 지원
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2021년 신규 및 전입직원 멘토링 월별 활동보고서 제출
2022년 신규 및 전입직원 멘토링 월별 활동보고서
2023년 신규 및 전입직원 멘토링 월별 활동보고서
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